Смена работы. Менять или не стоит?

[LUPUS]

Здається противників не буде. Одне але! З'ясувати у зв'язку з чим відкрито вакансію. Де попередній керівник відділу? Чому пішов? Що там з колективом? Можливо є хтось хто сподівався отримати цю посаду і буде гадити...


Надіслано з iPad

[dkman]

(03-01-2017 20:40)LUPUS :  Здається противників не буде. Одне але! З'ясувати у зв'язку з чим відкрито вакансію. Де попередній керівник відділу? Чому пішов? Що там з колективом? Можливо є хтось хто сподівався отримати цю посаду і буде гадити...


Надіслано з iPad

Насколько я знаю там долго вообще не было начальника, а только зам был. Но он уже хочет отдыхать (на пенсию), был недолго один товарищ недавно. Но через пару месяцев убежал в другую компанию на разовый проект стоимостью как год з/п в этой конторе. Это то, что мне сказали. Правда или нет, не знаю.

[SergSh]

Так ответ очевиден,Вы же не указали ни одного плюса в пользу кампании А,или Вы что-то недоговариваете.

[dkman]

Я выше писал, что возможно где-то подымут ставку, может и в А, но когда и на сколько никто не знает.

[SAchuk]

Моя история.
На протяжении полугода пару раз просил повышения зп в компании А, безуспешно. Прошёл собеседование в копании В, с большей мотивацией. Пришёл увольняться в компанию А, они согласились, но на следующий день приняли условия компании В и даже с +. Но мое "эго"не согласилось, и не принял их условия, ну типа раньше нужно было думать и оценивать сотрудника.
А теперь я второй месяц на новой работе, где есть свои + и -, но не знаю рад ли я или нет.
П. С. Новая работа территориальное намного дальше, что дороже мне выходит по топливу, но где то в глубине, очень глубоко я доволен.
П. С. Я думаю стоит руководство "по шантажировать", а после принимать решение, дабы избежать подобной ситуации. Ведь и коллектив и отношения, это тоже немаловажный факт.

[dkman]

Спасибо, интересное мнение... И вариант

[Миша Чех]

Единственный момент, dkman. Вы должны четко понимать, что Вы абсолютно, на 100% справитесь с поставленной задачей в компании В.

[1.6]

а чем вам больше нравится заниматься?
я в своё время отказался от более оплачиваемой но менее интересной для меня работы и потом ниразу не пожалел!

[dkman]

В компании В считаю будет более интересно

---

---

(03-01-2017 21:49)m.dreval :  Единственный момент, dkman. Вы должны четко понимать, что Вы абсолютно, на 100% справитесь с поставленной задачей в компании В.

Да, но там есть и испытательный срок

[Маххх]

я как-то ушел с А в Б по своему профилю, потому как в Б оборот в 10 раз больше, имя известней, денег предложили больше, хотя при уходе мне предложили в А те же деньги. Но как говорится уходя-уходи. не люблю эти "кошки-мышки" или "люблю-не люблю". Работодатель однозначно не любит такое тоже.
В итоге я пожалел об уходе очень скоро, через полгода начал искать другую работу и еще через несколько месяцев ушел туда, куда хотел, хоть и поменял свой профиль.
Причины:
-чем больше компания, тем меньше там человек.
-большое имя требует определенных корпоративных понтов. эти же понты зачастую портят имя и ставят препоны в работе.
-гибкости в работе никакой. бюрократия дЭбильная
-системы учета и отчета постороены как правило по-блядски и годами усовершенствуются, во что вкладывается реально миллионы евро. а потом big-начальство говорит "давайте отдачу, мы же миллионы вложили в условную CRM или еще какое-то чудо"
-времени на писанину уходит больше
- в такой компании карьерное повышение в рамках Украины минимально, максимум 2-3 уровня, потом идет Босс из ЕС. А в ЕС ты не нужен, там своих хватает, ты нужен в этой Юкрэйн, если ты не гений.
-повышения з/п оговариваются нереально медленно, и максимум раз в год.
- если компания торгуется на бирже, считай пи...дец стабильности. (могу раскрыть подробней, но вкартце, при любом движении вниз на доли % будет резаться социалка и другие слабые звенья. конечно есть и плюсы, но не в эти годы как сейчас).
-для условного босса из ЕС годов 45-65 ты Говно, которое еще не выжали, а когда выжмут, ты станешь выжатым Говном. (немного грубо и утрированно, чуть перебор, но почти правда).

есть плюсы, это социализм на месте: машина, средства связи, расчетная карточка на нужды встреч, мед страховка и пр.
но эти плюсы надо искать в комфортном месте.
как только почувствуешь себя говном в именитой фирме, то бери весь свой опыт и продавайся тем, кто тебя заценит.
Сейчас я ценю свою работу, 5 год пошел, очень уважаю работодателя, а он меня.