Сопли мои горючие!!! (Анплаггет микс)

[Платон]

(21-11-2013 00:43)Lady :  кто ищет-тот всегда найдет...
а кто ноет и страдает....тот так и будет ныть и страдать...

+1

[Syperb]

Какого х.... сидеть в том банке??? Я подсобникам плачу 150 гривен в день, 6ти дневная рабочая неделя, работа тупая до горя...но тем не менее....считайте сколько они в месяц получают..и это неквалифицированный персонал, которые знают только с какой стороны перфоратор держать...

[procent]

перфоратор держать - это не самая лёгкая работа =((

[tompson]

(21-11-2013 22:31)procent :  перфоратор держать - это не самая лёгкая работа =((

Ага, бедненькие... Давайте им будем платить не 400 уе а 10 тысяч.....

[AlexMotel]

Как бороться с наглым начальником????
Стать его начальником

[Lady]

(21-11-2013 22:31)procent :  перфоратор держать - это не самая лёгкая работа =((

Не можешь заработать деньги головой-зарабатывай руками

[Syperb]

+1 радости от созидания и творения они не получают...

[Tomor]

(21-11-2013 23:39)Syperb :  +1 радости от созидания и творения они не получают...

Есть подозрение, что они вообще мало от чего радость испытывают. Но физ. труд достоен уважение.

[Black-and-White]

(21-11-2013 13:10)Victorrr :  

(20-11-2013 09:40)Black-and-White :  Стосовно обсягу роботи - не безпідставно вважаю, що працюю більше, ніж представники "молодої команди".

ничего личного, но в среде любых продаж неважно "сколько" ты работаешь, важен результат.
и Ваш начальник просто должен его требовать, иначе он не начальник и никому не нужен. Другое дело - как он это требует, но это надо вникать непосредственно в Ваш рабочий процесс. Может он и перегибает...

Ещё раз говорю - продажами я не занимаюсь!!!
В нашем огромном отделе из двух человек: я работаю, начальник руками водит, хотя, когда я был начальником отдела - работали оба сотрудника отдела!
А всё потому, что "молодая команда" - им работать не положено, работают негры из старого, проверенного коллектива.

[Victorrr]

(22-11-2013 10:15)Black-and-White :  

(21-11-2013 13:10)Victorrr :  

(20-11-2013 09:40)Black-and-White :  Стосовно обсягу роботи - не безпідставно вважаю, що працюю більше, ніж представники "молодої команди".

ничего личного, но в среде любых продаж неважно "сколько" ты работаешь, важен результат.
и Ваш начальник просто должен его требовать, иначе он не начальник и никому не нужен. Другое дело - как он это требует, но это надо вникать непосредственно в Ваш рабочий процесс. Может он и перегибает...

Ещё раз говорю - продажами я не занимаюсь!!!
В нашем огромном отделе из двух человек: я работаю, начальник руками водит, хотя, когда я был начальником отдела - работали оба сотрудника отдела!
А всё потому, что "молодая команда" - им работать не положено, работают негры из старого, проверенного коллектива.

Вы работаете на предприятии, на котором бизнес основан на продажах. Соответственно требования к Вам, точнее их характер, из этого и складываются. Привыкли сидеть и решать что-то по мере появления вопроса - это только на производстве юристом например.